Ведение кадрового учета: оформление приема, перевода, увольнения работников, других приказов по личному составу в соответствии с трудовым законодательством и Федерального закона №79-ФЗ,, приказами руководителя организации; Учет личного состава (формирование личных дел сотрудников, карточек Т-2 и Т-2ГС);представление кадровой отчетности в ЦА ФНС России. Хранение, ведение и учет трудовых книжек работников, выдача копий и справок работникам; Ведение табеля учета рабочего времени; Оформление больничных листов, отпусков, командировок.

фмлологический, учитель русского языка и литературы

оркестровое отделение, учитель музыкальной школы